Какво представляват автоматичните вноски на агенцията
Автоматичните вноски на агенцията са вноски, направени от федералното правителство за TSP на служител, което е равно на 1% от заплащането му. След като служителите на федералното правителство установят план за спестяване на икономии (TSP), агенцията, за която работят, автоматично прави вноска, равна на 1% от основното им заплащане всеки ден на плащане. Това се случва, независимо дали служителят допринася за своя TSP или не.
Най-често тази функция е в планове 401 (k), но може да бъде включена и в следните видове планове, които позволяват на служителите да правят избирателни вноски: 403 (b) планове, 457 (b) планове, SARSEPs и SIMPLE IRA планове,
BREAKING DOWN Автоматични вноски на агенцията
Автоматичните вноски на агенцията не се добавят към облагаемия доход за данъците върху дохода за текущата година, намалявайки заплатите на служителя с процент по подразбиране. Тези автоматични вноски обаче подлежат на определяне на параметри. Служителите имат право да ги запазят - и всяка печалба, която натрупват в бъдеще - след като работят три години на работните си места.
Конгресните и някои правителствени позиции без кариера получават след две години служба. Ако напуснете федералната служба, преди да удовлетворите изискването за предоставяне на агенция, автоматичните вноски и приходите от тях ще бъдат конфискувани в TSP. Ако умрете по време на службата си за правителството, автоматично ще бъдете считани за предоставени на вашия TSP акаунт.
Пример за план за автоматичен принос на агенцията
Например, ако федерален служител избере да направи 5% вноска към своя икономичен план за спестявания, той или тя ще получат еквивалентна сума от правителството (ако приемем, че добавяте 1% вноска, автоматично получена от автоматичните вноски на агенцията, към 4%, спечелени от агенцията, отговаряща на вноските).
