Какво е купуването на Insider?
Купуването на вътрешна информация е покупка на акции в корпорация от директор, служител или изпълнителен директор в компанията. Купуването на вътрешна информация не е същото като вътрешна търговия, което се отнася до корпоративните вътрешни лица, които извършват незаконни покупки на акции въз основа на непублична информация.
Купуването на вътрешна информация не е престъпление, когато купуването се основава на обществена информация. Освен това, тъй като вътрешните хора имат уникална информация за собствените си компании, те често губят акции, когато смятат, че акциите са подценени. Ето защо хората обръщат внимание на закупуването на вътрешна информация.
Разбиране за купуването на вътрешна информация
Наличието или достъпността на информацията е съществената правна разлика между търговията с вътрешна информация и закупуването на вътрешна информация. Търговията с вътрешна информация може да се случи, когато корпоративни служители, изпълнителни директори или членове на борда, които знаят за нови продукти, преговори за сливане или други обстоятелства, които могат да доведат до повишаване на цената на акциите.
Лицата, които са в тази позиция, трябва да се придържат към разпоредби относно публичната и частната информация, за да избегнат наказания или правни действия. По принцип на вътрешните лица не е разрешено да търгуват с информация, която не е достъпна за обществеността.
Купуването от вътрешна страна, от друга страна, може да се случи, когато изпълнителен директор на компания вярва, че обществеността не оценява правилно акциите. Тоест инсайдърът чувства, че акциите са на атрактивни нива и представляват стойностна инвестиция. Знаейки, че вътрешните лица купуват акции на собствената си компания, може да сигнализира и за възможност за закупуване на акциите, ако тези вътрешни лица са правилни, когато разглеждат акциите като сделка.
Ако вътрешен човек увеличава дяла в дадена компания, актът може да се приеме като знак за увереност в растежа и печалбата на компанията. Вътрешният човек може да вярва, че стратегиите, прилагани от изпълнителното ръководство, ще доведат до по-голямо присъствие на пазара, увеличена печалба и други възможности за бизнеса. Размерът на покупката също е значителен, тъй като големите покупки сигнализират за по-голяма увереност в сравнение с малките вътрешни купувачи. Например, по-важно е, ако вътрешният купува един милион акции, отколкото ако вътрешният купува 100 000 акции.
Ключови заведения
- Купуването на вътрешна информация се случва, когато директор, служител или изпълнителен директор заеме позиция в акции на собствената си компания. Купуването на вътрешна информация не е същото нещо като незаконната дейност на търговията с вътрешна информация. По-големите покупки на вътрешни лица са забележими, защото сигнализират, че вътрешният човек вярва в компания и очаква акциите да се увеличат по стойност.
Видове вътрешно купуване
Ако една компания спечели нов договор с клиент, това може да е стъпка към следващите договори. Следователно, отчетите, че компанията добавя нови договори, които също са достъпни за широката публика, биха могли да подтикнат инсайдерите да изкупуват акции в компанията въз основа на убеждението, че изпълнителното ръководство е поставило бизнеса в напреднала траектория на растеж. Промените в регулациите, пускането на нови продукти и отчетите за нови партньорства също могат да послужат като катализатори за вътрешни покупки.
Типът вътрешна информация може да мотивира други страни да инвестират или разширят собствения си дял в компанията. Ако член на съвета на директорите закупи повече акции, това може да привлече вниманието на обществеността. Ако висшите ръководители придобият повече акции, анализаторите и инвеститорите може да използват дейността за оценка на потенциалния напредък на компанията.
Естествено ръководителите имат пряка ръка при изпълнението на плановете, заложени в компанията. Индивидуалният успех на изпълнителния директор играе ключова роля в развитието на компанията. Обичайна практика е компаниите да възнаграждават ръководителите и някои ключови служители с акции като част от тяхната компенсация.
Компаниите също могат да предлагат на служителите опции за придобиване на допълнителни акции на отстъпки. От друга страна, когато висшите ръководители купуват акции в големи количества, без да бъдат подтиквани от програми за отстъпки, това може да сигнализира за вот на доверие за бъдещите перспективи на компанията.
