Какво е план за получаване на заплати (глава 13 за фалит)
Планът за получаване на заплати (глава 13 на фалит) дава възможност на лицата с редовен доход да преструктурират задълженията си, за да погасят дълга си във времето. В такъв план длъжникът не се стреми да спечели обща прошка за неизплатените си дългове. По-скоро длъжникът предлага план за погасяване, който използва фиксирани вноски. Такива плащания се извършват на синдик, който след това ги препраща на кредитора за определен период, обикновено три до пет години.
Разбиване на план за доходи на работна заплата (глава 13 за фалит)
Глава 13 фалит беше наричан по-рано план на получателя на заплати, тъй като облекченията по него бяха достъпни само за лица, които печелеха редовно. Последвалите промени в устава го разшириха, за да обхванат всяко физическо лице, включително самостоятелно заетите лица и лицата, които осъществяват некорпоративен бизнес.
Всяко физическо лице има право на обезщетение за глава 13, стига необезпечените им дългове да са по-малко от 394 725 долара, а обезпечените дългове да са по-малко от 1, 184 200 долара (към 2018 г.) и да са получили кредитно консултиране в рамките на 180 дни преди подаването му. Корпорация или партньорство не отговаря на условията за фалит на глава 13.
План за получаване на работна заплата (глава 13 на фалита) спрямо глава 7
Лице, което е сериозно в дълг, може да подаде заявление за фалит или за глава 13 или за глава 7. Глава 13 дава възможност за реорганизация, докато глава 7 призовава за окончателна ликвидация или пряк фалит, за това често се отнася глава 7. Друга голяма разлика е, че планът за получаване на заплати (глава 13 на фалит) позволява на длъжниците да запазят имуществото си. При фалит на глава 7 длъжникът може да запази собствения си капитал или автомобил, въпреки че акциите на дялово участие или втори дом или ваканционни имоти ще бъдат лишени от изплащане на кредиторите.
Фалит от глава 13 предлага на гражданите редица предимства пред глава 7, като най-важното е, че им предлага възможност да спасят домовете си от възбрана. Глава 13 също така позволява на физическите лица да разсрочват обезпечените дългове - с изключение на ипотека върху основното си местожителство - и да ги удължат през целия срок на плана, което може да намали плащанията им. В допълнение, глава 13 има специална разпоредба, която може да защити съдружниците, а също така действа като план за консолидация, съгласно който плащанията по плана се извършват на доверителя, който ги разпределя на кредиторите.
План за получаване на работна заплата (глава 13 за фалит): Условия за изплащане
Периодът на погасяване зависи от месечния доход на длъжника в сравнение с приложимия държавен медиан. През този период на изплащане законът забранява на кредиторите да започват или продължават усилията за събиране. За повече информация вижте Глава 13 Основи на несъстоятелността на административната служба на съдилищата в САЩ.
